Supervision in Mainz & Wiesbaden
Arbeitsbelastung pur – Supervision als GameChanger!
Du leitest eine Einrichtung im sozialen Bereich und in Deinem Team kriselt es immer mal wieder?
Für alles bleibt keine ZEIT?
- Hoher Anspruch
- Konflikte
- Absprachen werden nicht eingehalten?
- Aufgaben bleiben liegen?
- Immer mehr herausfordernde Eltern und Kinder?
Dein Team soll miteinander, statt gegeneinander arbeiten?
Wie willst Du das auch noch hinbekommen? Ich helfe Dir dabei!
Du möchtest, dass Dein Team:
- lernt, miteinander ehrlich und offen zu sprechen?
- Es an einem Strang zieht?
- Eine Einheit wird?
- Sich reflektiert?
- Konflikte löst?
- Absprachen eingehalten werden?
- Die Anforderungen erfüllt?
Starke Leitung, starkes Team!
Meine langjährige Erfahrung als Leitung einer Kindertagesstätte hat mir immer wieder gezeigt:
- es braucht eine stabile Basis
- Konflikte müssen zeitnah geklärt werden
- Teambuilding ist ein dauerhafter Prozess
- Fehlerkultur muss gelebt werden
- Grenzen müssen gesetzt werden
- Haltung muss gelebt werden
Supervision als Chance nutzen!
Wie profitierst du als Leitung und Träger?
- Konflikte werden aufgearbeitet und es entsteht eine offene Fehlerkultur!
- Du lernst, den Fokus auf die Stärken der Kolleg*innen zu setzen!
- Es werden gemeinsame Ziele verfolgt!
- Die Motivation sowie das Dazugehörigkeitsgefühl der Mitarbeiter*innen steigt!
- Anforderungen und Vorgaben können wieder besser erfüllt werden!
- Dein Team sieht sich als eine Einheit und agiert dementsprechend!
- Die Mitarbeiter*innen- und Kundenzufriedenheit steigt!
Die Basis einer jeden Einrichtung ist das Team!
Leitest du schon oder schwimmst DU noch?
Die Anforderungen für Dich als Leitung oder Leitungsteam, ist in den letzten Jahren signifikant gestiegen. Es bleibt kaum Zeit zum reflektieren? Du bist dauerhaft am abarbeiten und siehst kein Licht am Ende des Tunnels? Du musst Konflikte auf allen Ebenen klären? Du kommst Dir vor wie ein Therapeut? Du versuchst Dein Team zusammenzuhalten und doch erlebst Du eine hohe Personalfluktuation?
Angst Grenzen zu setzen, weil Du sonst Personal verlierst?
Etwas Haltung, für mehr Halt?
Die eigene Rolle und Haltung entdecken, für mehr:
- Akzeptanz
- Klarheit
- Struktur
- Sicherheit
- klare Grenzen
Wie funktioniert das bei mir?
Ich teile meine Expertise im sozialen Bereich, gepaart mit meinen verschiedenen Ausbildungen im Stress-, Selbst- und Zeitmanagement. Ich verhelfe Dir:
- Dich und Deine Arbeitsweise zu reflektieren, sowie zu verstehen!
- Stressoren ausfindig zu machen und diese zu lösen!
- Du erlangst neue Handlungsmöglichkeiten!
- Dir wird Deine eigene Haltung klar und DU lebst Sie!
- Du löst innere Wiederstände auf und traust Dich zu leiten!
- Du wirst SELBSTSTICHER!
Wer bin ich überhaupt?
Dich erwartet ein zertifizierter Coach (FH) mit einer Weiterbildung zum Coach für Teams & Gruppen (FH), Fachkraft für Stressmanagement (IHK), Fachkraft für Selbst- und Stressmanagement (IHK) und langjähriger Berufserfahrung als Leitung einer Kindertagesstätte, sowie Erfahrung als stellvertretende Fachbereichsleitung pädagogische Einrichtungen! Ich selbst bin dreifache Mama!
Du willst mal raus der Einrichtung?
Du kannst Deine Supervision, Dein Teamcoaching gerne in meinen Räumlichkeiten stattfinden lassen. Hierzu lade ich Dich herzlich in meine dafür hergerichteten Seminarräume in Mainz-Kostheim / Wiesbaden ein. Hier findest Du Platz für bis zu 6 Kolleg*innen.
Du findest mich in Mainz-Kostheim unter folgender Adresse:
Mittlere Steinchenstraße 1
55246 Mainz-Kostheim / Wiesbaden